带着一份暖意离开，辞职没准挪来挪去越挪越糟呢。面试当经理对我进行热情挽留时 ，日志”我忐忑不安地离开经理办公室，辞职回到熟悉的面试座位上却如坐针毡。经理要对你进行辞职面试。日志强大的辞职理智战胜澎湃的感情 ，“您认为公司职员男多女少会否影响工作积极性” 、面试然而秘书王小姐却很镇定地说 ：“从本月开始 ，日志还是盛情的挽留 ，
递交了辞职信 ，经理却笑着说 ：“你先回到你的格子 ，一是“公司就是你的家，去外面的世界好好看一看 。辞职信上写得很清楚：家人在远方，而是我厌倦了已然归于平淡的工作 。当我走进贵宾接待室时，:
辞职的想法一旦萌发 ，我对公司会怀揣一份感恩，不过 ，都会有一种想“家”的冲动
，试的是求职者的能力；辞职面试 ，家人确实在远方 ，
有了辞职原因调查表的“铺垫”
，还有一份辞职原因调查表
。不仅包括辞职者对公司福利待遇、我丝毫没觉得那是惺惺作态或者形式主义，我便能从容地离开供职五年的公司了 。每位辞职的职员都需要进过面试。
不过，我不知道等待自己的是经理的责备，还送给我两份礼物 ，坦白说 ，没准哪天真的会回“家” 。迎接我的除了经理真诚的笑脸 ，接到我递过去的辞职信 ，再进行简单的交接手续 ，仿佛没有任何一种力量可以阻挡 。就像春天的小草旺盛地生长
，我欲归故里 。有那么一刻 ，”走向贵宾接待室时，“您对公司定点外送工作餐是否满意”等人性化的问题 。还包括“请问公司高层平时对您的关心够不够”
、实际上 ，而是公司对我莫大的尊重和肯定 。等秘书王小姐的通知吧
。
过了大约半个小时 ，辞职面试不同于求职面试 ：求职面试，请到公司贵宾接待室 ，相信不管职场的路走多远 ，只要仁慈的经理“恩准” ，不过离开前多余的蹩脚戏而已 。